Поиск
ЭССТА

ЭССТА

Подписчики: 53 подписчиков
ID: 8285764

Блокировка:

Нет ограничений

Верификация:

Сообщество не верифицировано администрацией ВКонтакте

Видимость

открытое

Популярность:

У сообщества нет огня Прометея

Домен:

club8285764

ДОНБАССКИЙ ИНСТИТУТ ТЕХНИКИ И МЕНЕДЖМЕНТА МНТУ. Группа включает в себя студентов - менеджеров , других студентов 5, 4,3,2,1 курса , а также преподаватели с разных кафедр.

ДОНБАССКИЙ ИНСТИТУТ ТЕХНИКИ И МЕНЕДЖМЕНТА МНТУ

Копировальная техника Ricoh. В мире глобальной компьютеризации и новейших интернет-технологий компания Ricoh является одним из лидеров в области цифровых офисных решений и создании офисной техники. Все продукты Ricoh отвечают современным стандартам качества и изготовлены с соблюдением самых строгих экологических принципов. Ricoh предлагает комплексные офисные решения, предназначенные для широкого круга пользователей.
Из истории Ricoh
Ricoh Co., Ltd. была основана Киёси Итимурой в 1936 г. как фирма по производству светочувствительной бумаги и оптики. У основателя компании не было ни связей, ни привилегий в обществе, но, несмотря на это, благодаря своему интеллекту, упорству и уникальному мировоззрению он достиг очень многого, основал компанию, которая стала одной из самых стабильных и успешных в мире. Одним из выдающихся изобретений, сделанных основателем компании, стал представленный в 1950 году первый в мире зеркальный фотоаппарат с двумя объективами.
Первый копир Ricoh (RICOPY 101) был представлен в 1955 году. Использовавшаяся технология и функциональность этого устройства сильно отличалась от техники Ricoh сегодняшнего дня. Для первого копира использовалась специальная (светочувствительная) бумага. В 1971 году был представлен первый копировальный аппарат Ricoh (PPC900), использующий обычную бумагу и сконструированный на базе электрофотографической технологии печати.
В 1973 году компания Ricoh представила первый в мире факсимильный аппарат для межконтинентальной связи Ricoh RiFax 600S, который был в шесть раз быстрее самых быстрых машин того времени. Этот аппарат стал родоначальником нового стандарта факсимильной связи (которые в те времена устанавливал комитет CCITT) и первым в мире факсом группы 3. С тех пор компания Ricoh внесла значительный вклад в совершенствование факсимильной технологии, постоянно развивая новые подходы, повышая качество и уменьшая время передачи.
Ricoh неустанно продолжала развивать новые технологии. Оборудование становилось быстрее, надежнее, функциональнее. Одной из новых технологий явилась цветная печать, что привело к появлению в начале 1980-х годов первого (аналогового) цветного копира Ricoh Color 5000 Райская птица. Примерно в это же время Ricoh занялась развитием цифровой технологии. Результатом этого стало появление в 1987 году первого цифрового копира (Imagio 320).
В Европе и Северной Америке торговая марка Ricoh появилась на рынке в 1981 году, а на российском рынке известна еще со времен Советского Союза.
Социальная ответственность Ricoh
Будучи социально ответственной компанией, Ricoh уделяет большое внимание вопросам защиты окружающей среды. Система защиты окружающей среды EMS обеспечивается в соответствии с международным стандартом ISO 14001. ISO 14001 – международный стандарт, и наличие сертификата учитывается в проводимых правительствами, производственными и потребительскими объединениями тендерах. Он определяет минимальные требования к обеспечению и поддержке системы защиты окружающей среды.
Кроме стратегических достижений, таких как получение сертификата по ISO 14001, деятельность Ricoh отмечена многими престижными наградами и званиями правительств, промышленных и потребительских групп. Среди них – “Climate is Business” за достижения Ricoh Company Ltd. в областях энергопотребления и менеджмента и за поддержку экологического Киотского протокола.
Сегодня Ricoh - одна из самых крупных компаний в мире, но мы продолжаем следовать традициям и взглядам нашего основателя.
Ricoh в мире
На протяжении последних 70 лет Ricoh помогает компаниям эффективнее вести бизнес.
Все началось с производства фоточувствительной бумаги, а сегодня продуктовая линейка компании включает в себя копировально-множительную технику, принтеры, факсы, оптические приводы, цифровые камеры и другие продукты. Компания Ricoh состоит из 350 подразделений в более чем 150 странах мира, где работает более 82000 человек.
За 70 лет

Копировальная техника Ricoh

Whole Life - Finding harmony in life. Whole Life - Finding harmony in life - проект для тех, кто стремится к гармонии в жизни
http://life-whole.com/ru/
Это персональный органайзер, который позволит вам планировать и управлять, анализировать и размышлять, с целью развития и гармонизации своих жизненных сфер.
Здесь использованы базовые принципы тайм-менеджмента, техника коучинга «Колесо жизненного баланса», основные закономерности науки нумерологии, и множество ценных советов.
Жизнь каждого человека состоит из нескольких важных сфер, например таких, как работа, семья, здоровье, друзья, саморазвитие и т.д. Человек, который одинаково хорошо реализуется во всех важных для него сферах, ощущает себя целостной и гармоничной личностью, живет с удовольствием и радостью. Это – идеальная картина жизненного баланса и гармонии. В реальности же часто имеют место «перекосы»: мы жертвуем здоровьем ради бизнеса, семьей ради карьеры, самореализацией ради семьи и так далее. Как достичь гармонии, равномерно распределить свои силы и время на все сферы своей жизни?

Whole Life - Finding harmony in life

Донецкий институт железнодорожного транспорта. Донецкий институт железнодорожного транспорта сегодня — это современное государственное высшее учебное заведение, которое осуществляет подготовку инженеров и экономистов для магистрального и промышленного железнодорожного транспорта, системы транспортного строительства и других отраслей экономики Донецкой Народной Республики. Институт — единственное высшее учебное заведение в Республике, которое осуществляет подготовку специалистов-железнодорожников, ведущий научный центр железнодорожной науки.
В структуре института функционируют 2 факультета («Управление на железнодорожном транспорте», «Инфраструктура и экономика железнодорожного транспорта») и 7 кафедр, из которых 5 выпускающие («Организация перевозок и управление на железнодорожном транспорте», «Подвижной состав железных дорог», «Автоматика, телемеханика, связь и вычислительная техника», «Строительство, эксплуатация сооружений и путевое хозяйство», «Учет и аудит», «Менеджмент», «Экономика предприятия)».
Адреса корпусов института:
Корпус 1 — Донецкая Народная Республика, 283018, г. Донецк, ул. Горная, 6
Корпус 2 — Донецкая Народная Республика, 283018, г. Донецк, ул. Артема, 288а
Корпус 3 — Донецкая Народная Республика, 283004, г. Донецк, ул. Гаражная, 6
Корпус 4 — Донецкая Народная Республика, 283018, г. Донецк, ул. Горная, 4
Корпус 5 — Донецкая Народная Республика, 283122, г. Донецк, ул. Артема, 184
Телефоны:
Приемная Ректора: +7 (856) 319-08-31
Приемная комиссия, подготовительные курсы:
Тел. — +7 (856) 319-08-49, +7 (949) 443-19-62
E-mail: institut-transporta@mail.ru

Донецкий институт железнодорожного транспорта

Уникальный ТРЕНИНГ ПЕРСОНА. найди СЕБЯ!!!! 22-28 марта 2010. СПб. Интенсивный тренинг личностного роста, разработанный профессором Владимиром Козловым в русле интегративной психологии.
Тренинг многократно апробирован в России, за рубежом и не имеет аналогов. Построен на новейших достижениях практической психологии, психологии менеджмента и авторских игротехниках.
Основная цель – самопознание – раскрытие и правдивое представление о своей личности, о механизмах ее реализации в социальном окружении.
Задачи тренинга заключаются в ответах на вопросы:
- КТО Я - анализ структуры личности (материального, социального и духовного компонента);
- ЧЕГО Я ХОЧУ - анализ основных тенденций и мотивов личности;
- ЧТО Я МОГУ - выявление потенциальных возможностей своей личности, знакомство с ресурсными состояниями и проработка программ по их достижению.
В программе:
1. Лекции и диспуты;
2. Аналитические методы самопознания;
3. Направленные визуализации и медитации;
4. Групповые проговоры;
5. Игры и ритуалы, связанные с деньгами, а также аукцион;
6. Психотехники коммуникации;
7. Тайм-менеджемент – время-пространство - структура построения личной активности для достижения жизненный целей
8. Методы реализации лидерского потенциала.
9. Специальные техники исследования воли, чувств и осознания.
Уникальный ТРЕНИНГ - уникальный ТРЕНЕР!!! Узнай КТО такой В.В. Козлов - http://zi-kozlov.ru/aboutauthor/biography
Тренинг пройдёт в Санкт-Петербурге. С22 по 28 марта 2010 года. В отличном пансионате!
Взнос 15000. сумма включает тренинг, проживание, питание, трансфер.

Уникальный ТРЕНИНГ "ПЕРСОНА". найди СЕБЯ!!!! 22-28 марта 2010. СПб